O Selo da Diversidade é uma iniciativa promovida pela APPDI em parceria com o Alto-Comissariado para as Migrações, e pretende reconhecer e premiar as organizações que procuram desenvolver e implementar políticas e práticas orientadas para a promoção e valorização da diversidade.
O Selo da Diversidade mantém as 6 categorias:
- Compromisso da gestão de topo e dos outros níveis hierárquicos;
- Cultura organizacional;
- Recrutamento, seleção e práticas de gestão de pessoas;
- Desenvolvimento profissional e progressão na carreira;
- Comunicação da Carta e dos seus princípios;
- Condições de trabalho e acessibilidades.
O Júri desta edição é constituído por: Cláudia Pedra, Fausto Amaro, Julieta Sanches, Maria Castro e Almeida e Pedro Neves.
Cada organização pode submeter mais que uma candidatura, mas apenas uma por categoria, e as práticas apresentadas devem estar em vigor na organização.
A divulgação dos resultados será feita em Outubro.
Consulte o regulamento aqui, bem como os respetivos materiais da candidatura.